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摘要： 如何线上招聘销售？什么app比较好用？怎么寻找合作的贸易公司或者销售呢？怎么招聘销售人员？如何线上招聘销售？什么app比较好用？感谢邀请！线上招聘员工的方式有很多，大致可以分为招聘...

1. 如何线上招聘销售？什么app比较好用？
2. 怎么寻找合作的贸易公司或者销售呢？
3. 怎么招聘销售人员？

如何线上招聘销售？什么***比较好用？

感谢邀请！

线上招聘员工的方式有很多，大致可以分为招聘网站和熟人推荐两种。很多时候，我们会在需要人时，根据岗位要求列举出明细，然后在专业的招聘网站上去发布职位，同时公司所能提供的相关待遇等也要写清楚，这样来投简历的人就会比较精确，然后筛选简历面试，择优录取。

第二种就是熟人推荐了。请注意，我这里说的熟人推荐并不是走关系的那种。现在互联网上各类社群都比较多，行业相关的也很多。类似于这种圈子，只要是质量高的社群，都会出现因为认可而推荐工作的情况，而且这种方式所招的人很多时候能力都会超出岗位要求，对企业来说，也能带来更高价值。

成熟的招聘网站很多，这里我推荐几个比较常用的给大家，仅供参考。

智联招聘、前程无忧

这两个网站是做的很早的网站了，是很专业的招聘网站，在国内算是老牌了，用户量也很大。

自媒体的角度来说，首先我们要确定我们的目标客户在这里就是我们要招聘的人员和岗位，第二就看每个平台的优势，结合平台优势去发布招聘，例如智联网比较受到大学生的喜爱。像是BOSS直聘网、58网是大家用的比较普遍的。

主要看你是招什么类型的销售、以及你的需求了。

目前的招聘软件途径，智联招聘、BOSS直聘基本上是毕业生或者需要实习工作的学生的首选，除此之外也有一些有经验的职场老人，经验代表着薪酬要求会比较高。还有58同城、途牛，数量更多、跨度更大。

其实不要把线下的内推招聘排除在外，可能会有惊喜。

怎么寻找合作的贸易公司或者销售呢？

我认为在网上发布寻找合作的贸易公司，再到实体店去寻找适合自己合作的公司，了解清楚才敢合作，现在做生意风险很大，必须认真的了解，不能做自己不懂的事情，很容易负债，钱没挣到把自己老本也赔进去了，了解这个公司的一切后才可合作。

销售怎么找最直接

销售、我是在每一家实体店和老班直接淡，比如我是销信啤洒的，我就会去饭店推销啤洒，是那种新开业的店最好面谈，成功律最高，超市，洒吧，工地等。我都是直接找负责人谈商品的优惠活动，和常期合作的优惠待遇！为客户着想，也是最容做好销售。

我认为与贸易公司成为合作伙伴，可以从招商下手，更准确的，从策划一场成功的招商会下手。

首先，要想招商，要确定自己招商的目标定位。主要有以下几类招商目标：

　　1、对手经营不良、对厂家满意度不高、或者想再代理一个品牌的经销商。

　　2、行业内的目前经销其他产品的经销商。

　　3、有闲钱的企业或个人。

　　其次，要确定招商的方式。

　　1、广告。

　　优点：覆盖面广。

　　缺点：费用高，有效到达率低。

　　2、上门拜访。

很高兴回答你的问题，

解析如下：

你需要的是一家贸易进出口代理公司

怎样选择一家好的贸易公司？

第一，贸易公司必须有所销售产品贸易进出口权

第二，你所销售的产品必须符合贸易进出口所需的各种资料（贸易公司提出）

第三，选择贸易公司也得看这家贸易公司的信誉度。选择信誉度好的贸易进出口公司做贸易代理。

第四，贸易公司会根据你进出口额度比例收取佣金。

第五，建议第一次操作进出口，又不懂进出口运输等，建议让贸易代理公司代找货***进出口运输，这中间你也会学到很多关于进出口运输的知识及注意事项！

怎么做销售解析如下：

你好！很高兴能回答你这个问题！

个人建议：如果是一开始的话，建议直接找阿里巴巴的客服询问，因为它不仅可以对内[_a***_]也是可以对外服务的，因为你有个厂是做皮革化料的，所以很容易受到接待的，而且通过阿里巴巴还有一定的资金扶持，可以继续维持工厂的运作，如果做的好，也会得到国家的奖励基金，个人感觉阿里还是不错的。

还有另外一种就是京东全球购了，京东的客服也是不错的，你也可以去询问一下，京东和阿里至少都在国内的认可度比较高，另外还有沃尔玛和亚马逊，这两个平台属于国外引进的，想合作之前最好多问一下。

你这是想内转外销吧，可以通过网络（企查查，工商登记，阿里巴巴）等渠道搜集外贸公司，在从里面筛选适合贵司产品的部分公司，一个个联系，或者登门拜访寻求合作，大部分外贸公司都是皮包公司，他们只是整合上下游***，现阶段不是太建议转外销，因为大部分外贸企业今年都得死！在你们决定去找他们的时候最好能够了解到他们近期合作比较多的一些同类企业，找出贵司跟竞争对手的优势不断放大，能有足够的吸引力让他们能够肯给你尝试的机会，前期可以想办法要点小单，尽量服务到对面无话可说，后面陆陆续续应该会产生合作，但是忠告一下，大部分外贸都是偏重于价格优势，有眼光的可能会对产品本身侧重，还得靠你们自己去发觉了，要么就是业务员手上想办法弄些私单先做做也是一条不错的开局（注意所有的合作都是建立在利益的分配之上）希望对你有所帮助

怎么招聘销售人员？

在单位和企业的招聘中，对销售人员的招聘，一般会关注以下几点，首先是经验，应聘者是否有从事销售的工作经验。

其次是情商，高情商的人对销售会有很大帮助，包括其在特殊场合的反应能力，最后是人品，一般公司或者企业对销售人员的人品会很重视。