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摘要： 北京福田汽车为啥一直招人？北京原汽车运输十四场场长？小米入职流程？你碰到过哪些变态的事或人？北京福田汽车为啥一直招人？以福田为典型的自主企业，经常面临“外来的和尚”PK“土生土长”...

1. 北京福田汽车为啥一直招人？
2. 北京原汽车运输十四场场长？
3. 小米入职流程？
4. 你碰到过哪些变态的事或人？

北京福田汽车为啥一直招人？

以福田为典型的自主企业，经常面临“外来的和尚”PK“土生土长”的选择。为了追求一时的产销量，为了弥补内部复杂关系而空缺的关键岗位，甚至为了打击竞争对手而恶意挖角，人才的流动甚为频繁。

客观地讲，福田汽车从1996年成立以来，凭借短短的时间，成为全球产销量最大的商用车企业，确实值得称道。但正因为是后起之秀，以颇具诱惑力的引人方式，通过引入强援，实现了快速发展，但不难看出，这种用人观并不长久。

北京原汽车运输十四场场长？

北京原汽车运输十四场的场长是孙仲蔚（1889—1949），名文耀，字仲蔚，嘉善魏塘镇人。1913年，以优异成绩毕业。1918年底受交通部派遣，去欧洲考察路政，购置机车，引进技术，为国产机车生产打下基础。抗战期间，多次拒绝日伪当局招聘，避居北京西山养病

小米入职流程？

完成个人经历的填写，准备入职时需要的文件，***正反面复印件，个人简历，白底1寸照，学生证信息页和注册页复印件，工资卡复印件，然后至小米公司人力资源部报到。在小米公司内部架构中，17级为经理级。此外，年度奖金实际可获得的绩效奖金将基于个人绩效考核结果进行浮动，且随年度部门工作考核结果等因素变化。

而在员工激励计划部分，100万元的小米汽车期权等待期为5年，第一笔40%期权等待期满为授予日后的第二个满周年，之后每笔20%期权等待期满日为每个满周年。

小米的实习生入职和正式员工入职是一套流程，先是在大米会议室拿入职材料，小米的同学简单介绍小米的制度，***，常用平台等等。

入职之后还会有一个新人培训，一整天时间，主要分享小米的文化，价值观，以及小米星辰大海的使命等等。 在来小米之前，我就在知乎看到过，说小米虽然给员工的工资不算很高，但是来这工作过的人都不想离开小米。事实是，在小米实习过后，我对小米的印象真的就彻底改观了，五年的果粉直接变成了一个米boy。

你碰到过哪些变态的事或人？

我有一个邻居，安徽的，要说关系一般。她也曾经跟我去过外地的娘家，要说关系好，也不是那种三天两头来往的，所以就是属于那种不紧不慢的交往。

有一次我骨折了，在家休养。那段时间她不住在楼里，不知为了什么事来我家，看到我骨折，就说，哦，我不知道你病了否则我早来看你了，然后走了，没有再来。

后来我病好了，两人继续交往，然后去年年底，她动了一个微创手术，术前通知我了，我说那我来看你吧，后来我就买了礼品去看了她。几个月以后我取了钢板，她发短信过来约去哪里玩，我告诉她，我动了手术去不了，结果第二天她拿来两个自己做的馒头之类的，放到我家人手里就走了，

过了几天发短信给我，说他们家洗衣机坏了，要拿被子来我们家洗，我直接回了几个字：去干洗店吧。

大家看了可能会觉得很不可思议，但这就是现实中的人。

我遇见了一个00年的女孩子，不能说是变态吧，但是真的有点“细思极恐”的感觉。

我们公司招聘的兼职里面，有个女孩子，00年的，温温柔柔，长相也很甜美。她的工作就是话务员，不停的给别人打电话那种，平时工作起来也算卖力，最近却被辞退了。

公司要求她打完电话之后，在表格后面备注下打电话的情况。备注内容的模板是：客户有意向；客户无意向；客户在出差，没法过来；客户在忙，周三可以在跟进等。然后有一天，我同事仔细看了下她的备注信息，直接被惊到了。

300个联系人里面，居然有20个人的备注是：“客户已经身亡”，还有10几个人的备注是“客户***”，还有个别备注是“客户腿断了”。这种概率一看就不正常，我同事就把这个女生叫过来问她这些备注到底是什么情况。