
超市学生***,超市学生*** 拖欠工资 投诉


春节不回家,在超市做兼职是怎样的体验?
春节不回家,心情可能不会太高兴,但是去超市做个***也是个非常好的选择!超市年底工作量很大,工资也会给的高一些。超市人多,熙熙攘攘。能接触到各种各样的人,间或可以感受到一家人其乐融融购物的喜悦。由于工作忙碌,也没有放***了的感觉,也没太多时间想念家人,也算是一种自我安慰的方式。虽然会很累,但是心情不会受过大的影响!而且还会有一笔可观的收入来安慰你!自我调节吧![呲牙][呲牙][呲牙]
1.因为考虑资金紧张的话,去做***是不错的选择,但可能会比较辛苦!
2.因为自身特殊原因的话,去做***只是一种逃避现实的表现,但还是要明白:逃避解决不了问题,终将还是要面对现实呢!
去超市打暑假工注意事项?
1
***太好勿上当
天下没有免费的午餐,如果暑***工***太好,要谨慎选择,***太好的不是骗子就是坑,所以这类暑期过去可以不用考虑了。
2
太远的地方不去
建议在本城市或者周边城市找暑***工,一个人去比较远的地方,遇到困难家人朋友没办法第一时间提供帮助。
3
需要交押一律拒绝,正规的人力资源公司也是不需要任何费用的。押金是不法之徒行骗的手法。
4
一般的超市在你第一天上班的时候,你的所在小组的组长会给你找件工作服,等到你三天的适用期满的时候,超市会让你去交纳服装费用,然后才能发服装的!
在你录取的三天内(不是新开的店)开始上班,刚开始步入工作岗位的员工,你所在的小组组长会带你去熟悉你的业务,如果是理货员的话,一般就是作一些最简单的事情!工作时间一般在10个小时,全月制工作!
等到你三天的适用期满了以后,小组组长会向上级申报你的工作情况,超市的人事部门会让你交纳300到500之间的押金!签年限的合同!临时的就不需要了!
在超市工作一定要遵守超市的各项规定,否则你会被开罚单的!情节严重的会被足出超市!并且你的押金是一分也拿不到!
在超市做***电工5年超市可以辞退吗?
根据我国劳动合同法的相关规定,虽然你已经在超市***工作5年,但是你不是超市正职员工,与超市不存在劳动合同关系,只是属于临时工性质。
所以,只要超市付清你的劳动酬劳,超市随时可以断绝与你的劳动雇佣关系,更换其他人顶替你的工作,而且是合理合法的正常操作。
可以,但是为了后面不产生麻烦,请走正常的劳动法程序解除劳动关糸,因为***,虽然不是全日制工,但在劳动法上属于非全日制用工,一样受劳动合同法保护,只是适用的条款有些区别。
关于辞退问题,你的工作性质属于那种性质了,如果你是合同在身,合同没有到期,用人单位辞退你,是要给你响应的赔偿,如果没有合同就是零时工性质,用人单位可以随时辞退你。
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