
公司招聘要求本地户口-招聘要求户籍


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为什么许多北京公司招聘信息上都注明“请注明你的户口所在地”?
1、主要因为:劳动法中建议企业招聘当地员工,这样促进当地就业;外来人员流动性大,这样不利于企业发展。其次:有些小规模公司不能够解决员工寝室的问题、不能为员工解决当地户口。我建议您还是找正规企业,这样会给您更多的保障。
2、生源户口所在地就是进大学以前的户口所在地(户籍所在地),即高考时的户口所在地。有些网申的时候需要注明这个,譬如中华英才网上的”生源户口所在城市”是指这个意思。这个问题每年都有人要问,当籍贯、出生地、高考时户口所在地在三个不同地方的时候,要分清楚就比较麻烦。
3、户籍所在地是指我国居民户口簿登记所在地,一般是指出生时其父母户口登记地方,通常是家庭户口簿上的户口所在地。在填写时,需要具体到省、市、县(区)、街道(乡镇)和门牌号。例如,如果你的户口本上登记的地址是“北京市海淀区中关村大街1号”,那么你的户籍所在地就应填写为这个地址。
4、户口所在地,指的是个人户籍注册地的详细地址,一般按照户口本上的地址来填写。在填写时,需要具体到街道、门牌号等详细信息。例如,如果你的户口本上地址是“北京市海淀区中关村大街123号”,那么你的户口所在地就应该填写为这个地址。
5、户口为住户和人口的总称,计家为户,计人为口。户口即户籍,由公安机关户政管理机构所制作的,用以记载和留存住户人口的基本信息的法律文书。具有北京户口,就算是北京市市民。2020年5月6日,首都之窗发布了《北京市公安局处理违法违规户口工作规范》。
招聘为什么非本地户口优先
主要因为不限地域限制,选择人才的范围就广,可以招到更优秀的人才 部分单位是考虑到本地人因有地域优越感,相对要懒,工作不积极,没有外地人珍惜工作。
我觉得这不是歧视,对公司而言,如果你是本地人,他们就不用担心你会因为家里的什么事情或者你相家了要回家的,对他们而言比较有保障。
但如果招聘公告中明确指出仅限本地生源或本地户籍的考生报考,那么非本地户籍的考生则无法参与。在事业单位招聘过程中,市级及以下单位可能会有户籍限制,这是为了照顾当地户口的考生,确保本地居民享有优先权。因此,如果考生想报考这些单位,就必须符合户籍要求。
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