疫情过后职场面试技巧,疫情过后职场面试技巧和方法

摘要： 疫情之前离职了，现在到处找工作，面试了20个公司,都没有喜欢的，该怎么办啊？疫情之前离职了，现在到处找工作，面试了20个公司,都没有喜欢的，该怎么办啊？在职业生涯中，总是会经历那么...

1. 疫情之前离职了，现在到处找工作，面试了20个公司,都没有喜欢的，该怎么办啊？

疫情之前离职了，现在到处找工作，面试了20个公司,都没有喜欢的，该怎么办啊？

在职业生涯中，总是会经历那么几次换工作、跳槽，但有的人能在离职后调整状态找到适合自己的工作，而有的人则是越来越迷茫，一直找不到适合自己的工作。

1 如果你还没找到适合自己的工作，这时候你所需做的是调整自己的生活状态，在待业的状态下你生活节奏上可能已经形成了晚睡晚起的作息习惯，应该将自己的作息调整为正常上班时的作息时间，让自己变得作息有规律。

2 把找工作当作自己的全职工作，不仅仅依赖于网上求职，还要经常跑动一些现场招聘会，而且在找工作之余还要强迫自己看书，提升自己，远离手机和电脑，如控制不住自己，就去图书馆或图书城去看，在这种环境中，使自己安静下来。

3 人只会越呆越懒，不思进取，浪费自己的时间，这样就会磨灭你的意志。除了去阅读之外，还要学会思考。自己想找什么样的工作，这样的工作需要什么样的工作能力，自己是否具备这样的工作能力，是否有相关的经验？自己还差什么？现实与理想是否相差太远，是否考虑换个方向前进。

4 在不断提升自己的能力时，还应该利用空档的时间，去学习一些通用技能，报一个培训班或者是考职业资格证之类的东西，让自己忙起来。

5 提高自己的面试技巧，提高自己的沟通表达能力，懂得回答一些问题的技巧和攻略，网上搜集资料，总结每次面试失败的原因，让自己在下一次的面试有更好的表现。

6 如果自己还想不到自己想做什么，能做什。那接下来你还是得先硬着头皮找先找一份工作，让自己生活能回到正轨上，解决生存问题，劳动无贵贱之分，先放下自己的自尊心，相比之下，找不到工作，不正作才是更丢脸的事。

希望这等东西能够帮到你。

疫情之前离职了，现在到处找工作，面试了20个公司，都没有喜欢的，该怎么办啊？

说实话，看到这个问题有点吃苍蝇的感觉，我的建议如下：

1.静下心来想想你的现状

你说到处找工作，面试了20个公司，感觉你很迫切地需要工作。但又说没有喜欢的，你又把“喜欢”看的很重。你现在应该静下心来想想你的现状，如果不工作还能坚持多久？如果生存都有困难，“喜欢”还那么重要吗？如果挣钱与喜欢非要舍弃一样，你舍哪一样？况且这两点也不是绝对矛盾的，下文细述。

2.你工作的目的是什么

我以为一般人工作的目的首先都是赚钱养家，然后才是其它，包括兴趣爱好（也就是你所说的喜欢），人生理想等。也许你不愁吃，不愁穿，或者对物质要求很有限，你工作的目的只是为了兴趣， 为了融入社会，或者接交到朋友，打发无聊的时光......那也无可厚非，每个人都有权利选择自己的生活方式，那就更没必要那么急迫了，慢慢来，疫情过后总是会找到的。

3.工作中的兴趣也是可以培养的

绝大多数人，工作真的只是为了赚钱，包括我，工作是工作，生活是生活，挣了钱以后再享受自己的生活。工作与兴趣合二统一的不是没有，但也是可遇不可求的。再者，工作中的兴趣也是可以培养的，认真地投入进去做一件事，是可以找到其中的乐趣的。打个比方，我们都上过学，不爱学习成绩不好的同学，学习永远是枯燥无味的，爱学习的人，学习真的是一件快乐的事，一道复杂的方程，在你的笔尖得到完美的解答，是不是很有成就感？

4.当前就业形势

我的观点是：你暂时停止找工作，用一点点时间来调整自己浮躁的心态，反思自己的职业观点。这样做的目的就是要对你从离职，到面试20个公司都没有一个是你喜欢的过程进行分析，让你今后能够找到适合自己的工作岗位。

我们从你为什么离职？离职时对找工作有没有做前期准备？现在面试了这么多公司你为什么喜欢？三个方面来分析：

从你的描述来看，你是一个相当自信的人。在春节前，自己认为凭自己的能力，春节后找一个适合自己心里目标的工作，肯定没有多大的问题。所以就不加思考的离职。

离职对于职场人来说都件非常重要的事。重要的事就需要认真对待同。大多数在选择离职的时候，肯定是先要在新工作岗位基本上落实的基础上，才会向原单位提出离职，这样就不会出现找不到工作的问题，也就是降低了没有收入，影响到生存的风险。

这20个你不喜欢的公司，投递简历，接受面试邀请，都是你自己所做的。到了面试后，你是一个都不喜欢。当然人做工作是要开开心心，才能做好工作。

这就说明在开始你选择目标岗位的时候，你就没有对岗位和公司进行深入的了解，研究这个公司是否适合自己的发展目标。

很高兴回答你这个问题，说一下我的看法。

疫情的到来给我们打了一个措手不及，但是这位朋友你能面试20家公司，足以说明你的优秀了。但是我们也知道这个20家公司您都不喜欢，那么我们从以下三个方面试着分析一下，希望能帮到您

1. 这20家公司都给发了offer么？

面试了20家公司，还是在疫情期间面了20家，那就一定是过人之处。想必拿到的offer应该不会太少。不管收到了几个offer都没有喜欢的，那么是因为什么原因不喜欢的呢？因为薪资待遇？因为工作时间？因为办公地点？如果是因为这些原因我觉得应该不难解决，双方都稍微做出一些改变，这些问题就不算是问题了。

2. 这20家公司面试的岗位和公司从事的领域都一样么？

加入这20家公司面试的岗位和公司从事的领域都是相关或者一样的情况下，就要小心一些了，任何一个领域都自成一个圈子，我就称为某某圈，这个圈其实没有我们想的那么大。有的朋友如果在相关专业圈里小有名气的话，很快圈内就会传遍的，不过就是看这个名气是怎么来的了。如果这20家公司都是在一个相关圈的话，建议换个岗位面试看看。

3. 面试之前确定好了下一份工作的方向了么？

看到这个问题，有点怪怪的。关于题主疫情之前离职，现在到处找工作，也面试了20个公司，但是没有喜欢的。这个没有喜欢的觉得有点差异。

投递简历之前，正常的逻辑是，有中意的才会去投递简历，如果不是，那应该是海投简历。如果真的是这样，以下是一些建议，希望可以帮到你。

1.先别纠结是否喜欢，把愿意录用自己企业列出来。

2.根据当时的面试场景，列出哪家公司的实力、给出的薪资比较好。

3.仔细分析下应聘的岗位，看看到底是哪方面让自己觉得不喜欢。

4.问问自己当下的积蓄还能撑几个月，如果撑不了多久，先选择一家公司上班。

说实话，现在的情况能有公司面试，已经是非常好了，全国有太多的人连面试的机会都没有。我不知道这次疫情给题主的感受是什么。相信大多数人经过这次疫情，在工作的选择上会被以往更务实。