招聘平台上岗位过期,招聘平台上岗位过期怎么办

摘要： 招聘网上的招聘职位已过期是什么意思？智联上的职位已过期有几种情况？51job投了 一直没有反应？招聘网上的招聘职位已过期是什么意思？招聘网上的招聘职位已过期绝大多数是指该招聘岗位已...

1. 招聘网上的招聘职位已过期是什么意思？
2. 智联上的职位已过期有几种情况？
3. 51job投了 一直没有反应？

招聘网上的招聘职位已过期是什么意思？

招聘网上的招聘职位已过期绝大多数是指该招聘岗位已结束了，不再需要招聘人员了。但也可能存在企业么有及时的更新招聘信息，实际没有结束招聘的情况。

由具体原因：每个招聘岗位都是有一定的时效性，这样也是显示招聘工作的严谨性，也方便求职者好根据时效性进行投递选择。由于招聘信息有个有效期，如果已经招到人了，同时也到了有效期，hr就无需再登录招聘网进行逐个岗位的更新，减轻了工作量。

智联上的职位已过期有几种情况？

智联上职位已过期的通常有三种情况会出现。

第一种情况，你填写的职位已经招满不需要再招人。所以就已经出现过期情况。

第二种情况是这种职位招聘需要。办理VIP会员才可以，你的会员已到期，所以职位已过期。

第三种就是后台数据将你的职位设置为一定时间限制，所以会出现过期情况。

51job投了 一直没有反应？

可能有以下几种情况：

您的简历没有通过筛选：企业在收到大量简历后，会进行筛选，将符合要求的简历进行进一步的考虑，而不符合要求的简历则会被淘汰。如果您的简历没有通过筛选，就不会收到面试邀请。

招聘流程较慢：有些企业的招聘流程比较缓慢，需要一定的时间来进行面试和评估。如果您的简历符合要求，但是还没有收到反馈，可能是因为企业正在进行面试和评估的过程中。

您的联系方式有误：如果您在简历中填写的联系方式有误，企业就无法与您取得联系，也就无法邀请您参加面试。

原因是另一方尚在筛选人才当中，或选上了更优秀的人。

作为经营多年人才招聘企业单位，上面提供的招聘职位大部分还是真实可靠的。很多人投了一直没反应，是现在人才太多，企业经营不景气吧！职位相对少，单方选择性更多。

里面很多招聘岗位是挂的虚职，用来公司推广的，有些是过期的招聘信息没有处理，他们不需要人所以没反应，你也可以看看简历有没有被浏览过，如果浏览说明你跟企业要招聘的岗位不符合。