本文作者:huangp1489

本地招聘普工管吃管住吗,本地招聘普工管吃管住吗工资多少

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本地招聘普工管吃管住吗,本地招聘普工管吃管住吗工资多少摘要: 上海特斯拉管吃管住吗?为什么,流水线普工出现频繁辞职?上海松江地区3M公司待遇如何?上海特斯拉管吃管住吗?管吃又管住。如果说个人有幸能够进入上海特斯拉公司的话,那么福利待遇还是相当...
  1. 上海特斯拉管吃管住吗?
  2. 为什么,流水线普工出现频繁辞职?
  3. 上海松江地区3M公司待遇如何?

上海特斯拉管吃管住吗?

管吃又管住。

如果个人有幸能够进入上海特斯拉公司的话,那么***待遇还是相当不错的,特斯拉公司不仅管吃同时也管住,在住宿方面有4人一间的标准间,也有两人一间的标准间,当然收取的费用是不一样的,同时也管吃,在公司里面也有大的食堂

什么流水线普工出现频繁辞职

想想富士康我想你就不会问这个问题了,光从富士康跳下去的就有多少啦,更何况辞职啦!

本地招聘普工管吃管住吗,本地招聘普工管吃管住吗工资多少
(图片来源网络,侵删)

究其原因:

一、工作压力大

每天工作12个小时以上没有周六周天,不分白天黑夜,没有节***日天天日复一日的除了工作就是工作。为了完成主管分配的任务,拼了命的加班加点,每天都生活在高强度工作之下。

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二、生活枯燥

日复一日,年复一年的重复着一个动作,你说枯不枯燥,除了睡觉就是干活,没有玩耍,放松的***,和坐牢没什么两样,而且比坐牢还累。挣得钱也没时间花,精神生活非常空虚。

三、工资

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累死累活干了一个月,结果工资才三千多,有啥意思,还没在悟空问答答答题挣得多,在这岗位上一点前途没有,对前途感到绝望。

四、青春 浪费青春,这个活完全就是在浪费青春,没有晋升空间,缺少升职机会,没有工作保障,一旦年龄大了,立马被辞。

所以,像富士康这样的企业,天天招工,天天有人辞职。

因为工厂根本就不把普工当人。

我之前在流水线干过,后来还升组长了,算干的时间长的了。

上班并不累,但是时间长,特别无聊,没有任何技术含量。

每天分白班夜班,做一个星期倒一次班,有人说了,12小时呀,违反劳动法啊。

你想干就别要求太高,外面有大把的人想找工作赚钱的。

夜班相对来说还自由点,白班有领导上班,要求就特别多,比如穿工装,工卡,做事别说话等等。

白班的时候,一有空了,不能没活干,不能让领导看着你闲着,还得***装很忙。

每天还得轮着去做情节打扫卫生,号称是无尘车间。

组长就是盯着人看的,不能让人闲着,每月还给组长定计划,必须查出多少问题来,扣工人多少钱。

管吃管住,跟养猪一样,每天三点一线,上班,吃饭睡觉。工人上线几乎没有休息时间。

我来回答最主要的问题!流水线生产作业是要求要用最快速度完成加工产品,每天都需要提高产量,那就需要员工要用拼命赛跑的速度来完成作业工序!因为人不是机器,不可能长时间一天十几小时都可以保持最快速度工作!加之产品不是每个工序都是一样的难度装配等等。这强的劳动不是每个员工都受得了!还有个别工厂完成不了一天高产量,工厂领导会强迫员工义务加班非法劳动!所以很多人员选择辞职!

第一:现在家庭基本都是独生子女,家里条件也不是很差,一般进厂都是去找女朋友

第二:领导比员工多,不管大小都是官,谁都能去说两句,心情不开心,本来干活就累还要被说心累!

第三:有的厂需要人的时候花大价钱招人,不忙的时候就劝你走人,如果不走就控制你加班,每个月拿底薪,基本生活都维持不了,谁愿意干!

第四:网络用语 上班是不可能上班的,这辈子不可能上班的!

感谢邀请

其实不管是什么行业,普工的离职率都是普遍比较高的,流水线上的普工自然也不例外,很少见到普工能够长期留用在一个岗位上的,当然这里指的普工是指技术附加值低、操作重复机械、上岗门槛低的岗位,某些工艺性岗位、强调手工制作的除外。

至于为什么流水线普工出现频繁辞职,就从其岗位的特性而言,我想也不用累述其原因了吧。

但换个角度看问题,三百六十行,行行出状元,任何岗位、任何工种都有其所在行业的发展空间。

有的靠时间和经验的累计,比如技工维修,成为老师傅,甚至是行业资深的不在少数,创业单干的也不乏发家致富的;

有的却需要跨工种或跨岗位累加,比如流水线,本人的初中同学,未考取高中选择南下打工,在一家手机芯片的公司从事流水线作业,但却在几年内了解了行业的各个环节,成功踏出创业步伐,通过借鉴***,完成资本积累,白手起家。

也许别人会说是机遇,也许有人说是个例,但有句老话说的好,有几个富二代向上三代不是贫农,羡慕别人的机遇和成就,不如想想别人的努力和抓住机遇前的储备。

在这个平台上,有很多人梦想通过自媒体赚钱的,但往往连基本的坚持都没有做到,撇开需要熬制爆文的脑力劳动外,与流水线普工相同的是,重复性的坚持和自我不断提升的价值。

如同上面说的,成功都是机遇和个例,在自媒体平台上成功者也必然是少数,这是社会规律,是物竞天择的本然。

流水线普工频繁跳槽,与这种本然异曲同工,连坚持都没有做到的,看到的往往只能是,企业的各种不公和歧视。

上海松江地区3M公司待遇如何

待遇不错。

上海松江地区3m[_a***_]公司员工的薪资很高,一日三餐,管吃管住,待遇是很不错的。

基本工资+加班基数,加班费按照国家规定给付.

2) 工作时间为五天制,每天8小时双休(带薪休***)。

3) 夜班津贴10元/次。综合工资2200—3000左右

4) 免费提供住宿(4—6人间,有卫生间、洗澡间),住公司宿舍需缴纳50元/月,免费班车

5) 提供工作餐及加班餐

6) 每月每人有聚餐费用.

7) 公司按国家法律规定缴纳保险,以及公积金。

3M公司的待遇是可以的,大约在1800到2300左右,这是新桥镇民益路的3M公司,其他的分公司具体多少不太清楚,这家单位是通过职业介绍招聘的,中介费大约2000元左右

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