***包头,包头***招聘最新信息
包头闪送员怎么样?
闪送员是一个比较辛苦但是收入相对较高的工作。工作特点是快速、高效,需要具有一定的体力和驾驶技能,同时需要遵守交通规则和安全驾驶,确保货物安全送达。
闪送员的工作时间比较灵活,可按照自己的时间安排工作,同时根据订单量不同,收入也会有所不同。
现在什么生意在包头最好做?
现在房地产很火热,就拿我们县城来说,一个五线靠外的小县城,房价从前年两千多一路飙升到五千多,足足翻了一陪多,小区从开始的十几个到今年的三十多个,可是还没完,今年还在建的小区依然有十多个,具有关部门得知,明年还有大批的棚改,区区一个小县城南北贯通主干道就加了三条
那么问题来了,商品房一定是开发商已经算好的,不可能傻到不预算城市人口,蒙头去建,也就是说建好的小区一定是符合城市入住人口数量的,那么接下来就会有人入住,入住就要装修,所以接下来装修行业才是城市的主力军
可能很多人并不是很懂这一行,不过没关系我可以跟大家讲讲搞装修的这些事
首先是先组建一个装修队伍,怎么建呢,就去刚交房的小区,什么水电工,瓦工,油漆工,腻子工,木工…小区的小广告到处都是,打电话联系好定好价格,有活就通知他
然后就是设计出图,找一家有实力的公司挂靠,告诉他我有亲亲朋友要装房,我跟你介绍,你给我提成,也就是兼职
最后你就可以依公司的名誉发展客户,很方便也很有效,不需要自己垫付,也不需要技术,一般一户整装下来能挣到二万左右,如果深挖的话,还可以在原信任得基础上推荐家具家电,也是一笔不小的收入
最后维护好客户,客户转介绍也是发展客户***的有效捷径
在包头我觉得最好是做学生的生意~~吃的方面,包头人目前还是比较舍得的~尤其是在孩子的吃的问题上。另外,鄂尔多斯好做点,不过那里做什么成本都高。建议还是去延吉吧,那里的人好。
疫情期间,防疫志愿者工资应该很高吗?
疫情期间,防疫志愿者工资高?其他地方我不了解,我说下我周围的人吧。
坐标宁夏 银川,我同事的爱人是小学老师,22年12月疫情期间,按要求下沉疫区,一个月她们没见个面,后来我问她,她老公做志愿者,补助应该很高吧,她说,正常工资+盒饭+100元补助;
我家是宁夏银川西夏区的,社区22年疫情期间招募志愿者,100元/天。到后面最严重困难时期,听说200/天,但不好招(阳人太多);
我爱人是退休人士,开始是给社区帮忙,全民检测开始,成为一名名副其实的志愿者,从早到晚,1盒盒饭/天,其他无,当然也就没有补贴一说,他是党员,所以一直坚持防疫在一线,哪怕是疫情最厉害的时候,直到因志愿服务中成为密接,然后阳了,然后就回家了……就这样,也是无怨无悔!
我在2020年初当过疫情志愿者,对来往人群,测量体温之类的工作。我们这种防疫志愿者是没有一分钱工资的,完全是自己自愿报名参加,完全是义务的,只当是自己为***疫情作出的一点贡献。
据说,由于疫情期间,工作太忙了,工作量也很大,社区的工作忙不过来,社区会花钱招募疫情志愿服务人员,这种志愿服务人员是有工资的,工资每天在200元左右,其实,这种就不是志愿者了,但是,大家习惯性地也叫志愿者。
志愿者分为3部分,一种是机关事业单位下沉执勤的,除了工资外每天补助200元,一种是社区花钱招募的,工资每天在15/200不等,还有一种就是干脏活累活的纯纯的志愿者,只能混盒盒饭!
比如外派***样的会按照提成分成,
再如在核酸实验室进行检验的会按照提成➕底薪工资,按照30天两班倒来算,在实验室一个月能拿到3万以上(一万的工资➕2万左右的[_a***_]提成)(这些是在疫情最严重的时候,比如上海四五月封城时候的工资),当然也有实验室按照每天5百到一千的算工资,最忙的时候能达到1500一天。不忙的,实验室人员基本也能达到2万左右的工资
其他的社区***样员,比如住的那个地方,每次***样一百多人一小时完成,能拿到80到100元的补贴
我们这边的志愿者都是有单位的,不是***都能当的。要符合一定的条件,疫苗必须打完三针,身体健康,有单位,年龄18至45周岁。早上六点半就开始执勤,只能领到一盒饭,有的盒饭也没有,自己掏钱买饭吃。
嘉兴有男幼儿园老师么?你能接受男幼师么?
嘉兴有男幼儿园老师么?你能接受男幼师么?
在嘉兴,幼儿园男老师还是有的。宏兴幼儿园就有(不过不清楚是哪个校区的),在大班毕业演出上看到的,不过也就一个男老师。对于幼儿园该不该有男老师,向来是有很多争议的。也有很多原因局限了男老师的数量:
原因一:
男人要养家糊口。幼儿园老师的工资对男人来说还是少了点。这也是制约大部分男同胞去报考幼师的原因。而且幼儿园里都是女老师,一个男老师也有很多不方便。小朋友又多,很少有男人能有耐心坚持下去。
原因二:
家长不放心。内蒙古自治区包头市的小脚丫幼儿园就被爆出有男老师对男童进行***。加上现在大量的新闻爆出一些禽兽教师的禽兽行为,使得家长还是有所顾虑。虽然这些只是凤毛麟角的一些人做的,但一颗老鼠屎坏了一锅粥啊。家长有顾虑,幼儿园自然也要严把关,为避免风险,男老师还是算了吧。
原因三:
幼儿园的孩子还太小需要老师更细致的照顾。这点上来说,男老师是天生弱势的。加上现在的家长太紧张孩子。一担有什么事情发生,会被无限扩大。幼儿园的声誉也会收到影响,不利于以后的招生。
其实幼儿园男老师也是很有必要的,那么要怎么发展男老师数量呢?工资待遇和家长顾虑短期内是解决不了的,但可以这么做:
建议:
1、可以***。鼓励身心健康,有一技之长的青年去报考从业资格证。规定每家幼儿园每周必须安排由男老师上的体育课、美术课或者劳作课。这样,作为***,对男老师的收入上是一个补充。这项工作适合培训机构的老师***。
2、可以外聘。幼儿园和小学进行对接,外聘一些小学男老师来上课。毕竟男老师比较有阳刚之气,带着孩子们上课也别有一番风味。
男老师上完课就可以走了,不需要留堂也不用整天面对孩子们。这样我想大部分的家长都会接受甚至欢迎男老师的加入。这对幼儿园,对家长,对老师来说都是好事。不过这些只是我自己的一点不成熟的小建议。朋友们,你们有什么好的方法么?可以留言一起讨论讨论。
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