2014招聘会北京,北京招聘会2018
北京好食送餐饮有限公司招工吗?
不招工
北京好食家餐饮管理有限公司创设于2014-07-16 。地址位于北京市顺义区顺通路25号5幢,地理位置好 主要经营餐饮管理;酒店管理;会议服务。(不得从事国家和本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。)等单位规模1-20人,单位性质有限责任公司自然人独资是一家在北京市从事餐饮行业的公司。
北京年薪200万的人多吗?
这话问的有点笼统。
首先,如果以所有工作者为基数,我想不但北京,世界上任何一个城市年薪200万人民币的都不算占多数。当然,如果各城市比较,北上广深这些大城市年薪200万的肯定算比例高的。
其二,跟行业或岗位有很大关系,金融证券等行业,老总或副总级别,也包括投行部经理,年薪过200万还是比较普遍的,甚至更高,这还不包括分红。如果在体制内,比如公务员、教师、军人过50万都是不可能的。当然,有同行无同利,同一领域,年薪也天壤之别。
其三,有句俗话,只看贼挨打,别看贼吃饭。一般情况下,获得与能力及付出也是成正比的。比如很多行业,入门学历最低是211、985特定专业的硕士,就把大部分求职者拒之门外了。
最后,笔者认为,年薪高低,够花就行,各人情况千差万别,没有可比性,也没法比,比了只能徒增烦恼。做好自己,活好自己,比啥都强。
一年200万收入的很多,年薪200万的不多。换言之,一年工资200万的打工仔,即使在北京也不多见。互联网公司一直说工资高,确实头条招聘个高级产品经理月薪都能到8万。但是突破150万就要到高管甚至副总裁级别了。
所以即便是塔尖上那些人名义工资也不高的,更多的是股权、奖金等等凑的数。最近闹得沸沸扬扬的阿里接班人蒋凡,工资部分也就是300到500万。但是合伙人分红是1.2亿。你想想全北京甚至全中国有几个蒋凡。***设14亿里面有100个,那也就是一亿分之7。
年入两百万就很容易了,我们家2014年在北京投资的一家酒店,投资了三百多万,从2015年开始到去年,每年分红都在200W以上。所以你在北京看到一些稍具规模的商铺,很可能一年就能赚到200万以上了。这个人数真的不少。
当然自己当老板也有很大的风险,比如今年这个情况我们就在赔钱。但是打工者就不一样了,公司垮了大不了换一家。鱼与熊掌不可兼得啊。
年薪两百万这问题得具体一点,是在单位工作,单位发工资一年能发百万,还是一年能赚一百万。
***在单位工作的,年薪两百万的不多,大的公司高管都没有那么高,这个里边包含税的问题,好多是以奖金的形式出现。一般大企业公司有股份的分红能有这么多。
另一种就是个体户或者做业务拿提成的,这个就很多了,高端地段的个体户都能达到这个标准。
不过话说这么多跟我没太大关系,老衲继续搬砖去了!!!
我就把你说的北京年薪200万,理解为,在北京地区的年收入达到税前200万及以上的人;在这个定义下,确实很多,至少占全国的四分之一。
第一,靠拿工资达到税前200万的,几乎没有。
因为,大企业的高管,年薪有个上限,除掉极少的被邀请为合伙人之类的,年薪120万,月薪10万,其实就是一个极限了。
能超过这个的,有,但太稀少了,稀少到可以忽略不计了。
10万以下,一直到5万,基本上真空;而5万、3万、2万、1.5万、1万,则是高管团队不同企业,不同职业的通常薪水。
第二,靠各类投资理财年收入200万的人,很多。
按照各类中国富人排行榜的数据,结合亿万、千万、百万富翁的数量,2019年底,中国这个富人群体,是444.7万人。
百万富翁,可不是资产有百万就行了;而是资产够,年收入够,有房有车的富有人群。如果按资产算,估计这种情况,都得上亿了。
这么讲吧,这444.7万百万富翁,也就是基本符合年薪200万的人群。
至少有111.3万,是在北京的。
虽然北京有2300多万人,这111.3万人占比不到5%,但绝对数量,也是相当的大。形象的来讲,就是你每看到100个人,就有5个,是年收入达到200万以上的真正百万富翁。
前提:年薪的意思是靠工资过日子的白领,而不是年收入
年薪与年收入是完全不同的概念,估算,不是准确金税三期的数据,就当是消遣,大家不要过于认真!
估算:
以互联网公司为例,如果2万人的公司,大约有100个200万年薪的高收入员工,比例大约是0.5%。
放大范围,这个公司的收入水平是北京市前20%水平。全北京市就业人口会大大摊低这个数,暂且估计为0.3%。那么200万年薪的人在北京市应该每10000人中有30个。
如果按照北京市就业人口数1300万人估算(2017年1246万),全北京年薪200万以上的人大约有39000人,领工资过日子的白领!
请注意这里是年薪,不是年收入!
请注意这里是年薪,不是年收入!
请注意这里是年薪,不是年收入!
年收入在200万的企业经商、演员、拆二代等高收入人群不在估算之列。因为他们的收入不是工资收入!
北京市2020年薪资水平参考如图:
职悦估算是放松大家紧张工作情绪,论数据权威性还要看税务局数据!记得按时报税哦:)
欢迎评论区讨论不同的估算方法,感谢您关注@职悦
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