国企员工***,国企员工***违规吗
国有企业职工能兼职兼薪吗?
看级别。目前主要是限制国企高管在所属企业***领薪,对中层及普通员工***领薪未做明确限制。实际上,从鼓励多劳多得角度,应该准许***领薪。普通员工本来就难得***机会,中层干部也有上级监督权力受限,所以鼓励为主。至于不准高管***领薪,是因为从治理角度,权力制衡角度要求:本来上级监督下级,现在因上级领导=***下级领导,再加上***有收入的经济诱惑,很容易出问题,监督与被监督界限荡然无存。权力没有限制,***就滋生蔓延。
国有企业职工能***兼薪吗?
看级别。目前主要是限制国企高管在所属企业***领薪,对中层及普通员工***领薪未做明确限制。实际上,从鼓励多劳多得角度,应该准许***领薪。普通员工本来就难得***机会,中层干部也有上级监督权力受限,所以鼓励为主。至于不准高管***领薪,是因为从治理角度,权力制衡角度要求:本来上级监督下级,现在因上级领导=***下级领导,再加上***有收入的经济诱惑,很容易出问题,监督与被监督界限荡然无存。权力没有限制,***就滋生蔓延。
国企上班,收入低,上班以外的时间有哪些***可以增加收入?
谢谢邀请,互联网时代的今天,上班以外可以做的***有很多,可以从下面几个方面入手!
1.考证:现在国企竞争也很激烈,上班以外的时间可以用来学习,丰富自己,提升自己。最直接的是考证,建筑类的可以考建造师、财会专业的可以考注会、概预算的可以考造价师等等,这样既能增加收入,又能升值加薪。
2.写文章:在国企上班,有时间可以写一写文章,企业宣传也很重要,各个单位都在抓,每个月都会有文章征集等活动,有时间可以多写一些,一年还有不错的收入。甚至于由于你有这方面才干,升职加薪不是梦哟。
3.自媒体:建立一个自己的平台(视频、音频、文章等都可以),可以展现专业知识的,也可以是自己入场工作感悟的,或是日常生活的,只要有自己特色,别人能从你那里得到启发或者帮助,你的粉丝就会增加,这样阅读量、播放量上来的话,就会有一定的收入。
4.如果您不爱学习,不喜欢写文章,也不想拍***,如果你有体力的话,可以业余干点体力型的***,比如送外卖、搬砖、跑腿等。现在手机信息网络互通,跑腿挣钱APP一大堆,招人***的也很多,只要您留意。
5.电脑技术性和设计型:如果你是电脑技术方面的人才,可以签约一些公司,通过APP获得副业报酬;也可以利用自己设计的PPT等文件,通过一些渠道获得薪资。有语言方面的优势的话,还可以从事翻译等工作,获得报酬。
事业单位人员可以***国企员工吗?
《事业单位工作人员处分暂行规定》第十八条规定的“有下列行为之一的,给予警告或者记过处分;情节较重的,给予降低岗位等级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分:
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