面试技巧上课问什么,面试技巧上课问什么问题

摘要： 招聘教师面试时通常会问什么问题？招聘教师面试时通常会问什么问题？面试官最常问的25个问题？面试时，面试官常问的问题有哪些？招聘教师面试时通常会问什么问题？面试一般会问如下几种问题：...

1. 招聘教师面试时通常会问什么问题？
2. 招聘教师面试时通常会问什么问题？
3. 面试官最常问的25个问题？
4. 面试时，面试官常问的问题有哪些？

招聘教师面试时通常会问什么问题？

面试一般会问如下几种问题：

第一种考察教师的自我认知，例如：当在你上课时，一个学生在传纸条，你怎么办?学生早恋怎么办?你支持学生早恋吗?为什么要选择教师这个行业?你是怎么看教师这个工作的?如何组织家长会?谈谈你的缺点等。为什么”“你做过最失败的事是什么，为什么”“遇到挫折时你会怎么办”等这类问题。这种主观认知题一定要突出教师的价值观和人生观，结合自身实际情况来回答。这些问题都不会太难，考生需结合自身情况回答问题。教师招聘面试一般考察考生的专业能力、自我认知能力、应急应变能力和人际交往能力。

第二种考察专业能力类问题，一般会问：课堂上学生回答问题后如何给出点评?如何保护学生的个性?如何培养学生学习的兴趣?如何教授学生议论文写作?如何检测这节课的教学成果?如何提高学生的课堂参与度?这类题一是考察考生在教学方法上的能力，一是考察如何培养学生书本之外的兴趣的能力。考生在回答时可以回忆一下自己上学期间老师是如何授课、如何培养同学们兴趣的。

第三种考察计划组织类别和人际交往类，“同事”“家长”“班会”、“家长会”是一般会提问到的内容。考查教师组织能力、对自己社会阶层的认知和人际交往关系。

招聘教师面试时通常会问什么问题？

面试一般会问如下几种问题：

第一种考察教师的自我认知，例如：当在你上课时，一个学生在传纸条，你怎么办?学生早恋怎么办?你支持学生早恋吗?为什么要选择教师这个行业?你是怎么看教师这个工作的?如何组织家长会?谈谈你的缺点等。为什么”“你做过最失败的事是什么，为什么”“遇到挫折时你会怎么办”等这类问题。这种主观认知题一定要突出教师的价值观和人生观，结合自身实际情况来回答。这些问题都不会太难，考生需结合自身情况回答问题。教师招聘面试一般考察考生的专业能力、自我认知能力、应急应变能力和人际交往能力。

第二种考察专业能力类问题，一般会问：课堂上学生回答问题后如何给出点评?如何保护学生的个性?如何培养学生学习的兴趣?如何教授学生议论文写作?如何检测这节课的教学成果?如何提高学生的课堂参与度?这类题一是考察考生在教学方法上的能力，一是考察如何培养学生书本之外的兴趣的能力。考生在回答时可以回忆一下自己上学期间老师是如何授课、如何培养同学们兴趣的。

第三种考察***组织类别和人际交往类，“同事”“家长”“班会”、“家长会”是一般会提问到的内容。考查教师组织能力、对自己社会阶层的认知和人际交往关系。

面试官最常问的25个问题？

问题列举以及应对策略

1、你为什么来应聘这份工作?"我来应聘是因为我相信自己能为公司作出贡献,我在这个领域的经验很少人比得上,而且我的适应能力使我确信我能把职责带上一个新的台阶。

2、你对我们公司有什么认识?说几件你知道的事,其中至少有一样是"销售额为多少多少"之类。你是怎么知道我们招聘这个职位的呢?

如果你是从公司内部某人处打听回来的消息,记得提及他的名字,公司不说偏袒内音关系不代表它不存在。

3、你最喜欢的大学课程是什么?为什么?

说和你要应聘的职位相关的课程吧,表现下自己的热诚没有什么坏处。

4、你最不喜欢的大学课程是什么?为什么?"我不得不说是我们大学的主修课程虽然我知道他们只是例行一下公事,但课堂上死气沉沉,老师和学生都只不过想熬完这个学期。

5、你在大学期间最喜欢的老师是谁?我一向的回答都是(事实上也的确是):教我们广告营销的教授,他能使课堂充满生气。通过实例让学生把知识和现实紧密结合,而不是死读书本,我想我从他身上得到的最多。

面试时，面试官常问的问题有哪些？

面试常见的问题

请你自我介绍一下你自己？回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句“谢谢”，企业喜欢有礼貌的求职者。

你最喜欢的大学课程是什么？为什么？说和你要应聘的职位相关的课程吧，表现一下自己的热诚没有什么坏处。你最不喜欢的大学课程是什么？为什么？我不得不说是我们大学的主修课程，虽然我知道他们只是例行一下公事，但课堂上死气沉沉，老师和学生都只不过想熬完这个学期"。面试官问面试者的爱好是想了解一下他们的生活观念和行为方式，以此推断在工作上会如何做。所以，如果没有什么兴趣爱好，就会显得你平淡无奇，生活就像死水一样毫无波澜；如果你说你喜欢上网、听音乐、读书，虽然这些东西表面看来确实很高雅，但是你有真正去发展它吗？还是说你只是无聊时玩玩。