本文作者:huangp1489

管理培训生的面试技巧,管理培训生的面试技巧有哪些

huangp1489 06-01 23
管理培训生的面试技巧,管理培训生的面试技巧有哪些摘要: 当你竞聘中层管理岗位时,都有哪些问题会经常被问到,该如何应答?求问质量管理培训生面试都会问些什么问题?结构化面试之组织管理题答题技巧?当你竞聘中层管理岗位时,都有哪些问题会经常被问...
  1. 当你竞聘中层管理岗位时,都有哪些问题会经常被问到,该如何应答?
  2. 求问质量管理培训生面试都会问些什么问题?
  3. 结构化面试之组织管理题答题技巧?

当你竞聘中层管理岗位时,都有哪些问题会经常被问到,该如何应答?

从目前国企招聘来看,在面试环节主要有基础规章制度、管理方面的开放性问答以及党建知识

国企中层管理岗位特别是生产技术管理岗位,必须要掌握本岗位的基本规章制度,所以,第一会考一些基础的规章制度题目,答案固定。如果面试题为5道的话,那关于这方面的问题会占到3道。第二就是考察人的管理水平和认知能力了。会出一些开放性的问题,没有固定达到,就看你现场反应能力,回答的思路是否清晰。经常会问的就是你如果聘上了这个岗位拟打算怎么做,你觉得应该从哪些方面入手开展工作等。还可能问一些看似与工作无关的命题,如你如何理解不在其位、不谋其政?第三是党建业务知识。随着改革的不断深化,党建的作用更加突出,那对要走上中层岗位的管理人员,党建业务必不可少,当然也是必须考的题目。

对应以上三类问题的回答,第一肯定是要熟悉业务,必须要把岗位的基础知识掌握住,不然都是让别人看笑话了。第二就是要有思路,条例清晰简洁,直击要点。开发性的管理类问题,无论问题与你的工作有误关系,你都要快速思考,结合自己工作实际来回答,切记不可谈论空洞的问题。同时,开放性问题没有固定答案,但也有相对的答案,所以最好还是按照常规的思路思考,不要贸然创造发明。同时回答要尽量快,不要想半天不说话,同时语言尽量简洁,一般面试时间规定5-8分钟,时长太长给人印象也不好。第三还是熟练掌握党建业务知识。这个呢也是有固定答案,一般也考一些常规性的知识,所以那桌党建知识应知应会学习可以了。

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(图片来源网络,侵删)

祝愿大家面试都有个结果,更上一个台阶。

他会问你:“为什么你觉得自己可以胜任这个管理岗位呢?你怎么去管理一个团队?你的管理风格是什么?你怎么让团队变成一个成功的团队?你将如何激励你的团队?你的团队成员之间的矛盾,你是如何去处理的?”管理就是管人,协调事情,最主要的原则是“以人为本”!

既然是中层管理层,最大的特点区别于基层管理者,就是执行工作少了,协调***的工作多了

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那么最重要的事情就是如何承上启下:管理好上级,协调好同级别,领导好下级

问题就是围绕上面的是三个点,可能是比较重要的:

1、怎么样与上级就工作目标达成一致,怎么争取上级给予合适的***,包括人财物

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2、如何与同级别的部门协调完成工作,如何既达成自己团队的目标的同时,满足其他部门的目标达成

3、如何领导好下级完成团队目标

求问质量管理培训生面试都会问些什么问题?

1、你的工作经历,工作中的业绩;

2、如果还没有参加工作,在校生的话,会问你在学校参加的社团活动

3、你对面试企业了解程度;

4、如果你和上司发生意见不一致,你如何处理?

5、如果你和同级人员冲突如何处理?

结构化面试之组织管理题答题技巧

面试测评八大要素包括:综合分析能力、言语表达能力、计划、组织、协调能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表 。

在面试过程中应注意必要的礼节和清晰完整的思路。以下15点可供参考: 1.听到考官对自己笔试通过的祝福后用微笑加谢谢应对。2.当考官导语读完,下达考试答题指令后,对考官说“谢谢”,然后说:“请让我考虑一下”或“请让我考虑几分钟”,“好的,我准备一下”。3.说普通话:语速要中等偏慢。4.四个题目,可以一题一题作答,每个题目前都可以略微思考一下。回答完一题,要说“回答完毕”。5.考虑时间不要太长,每个题目1-2分钟,可以打草稿,写要点,如果一时实在不知道从何答起,可用诸如“关于”之类的一句话缩短思考间隙,这也是不留痕迹地延长了思考时间;也可重复一下该题题目,这既给自己赢得了思考时间,也表示了对答题的重视。6.尽量用“一、二、三……”、“第一,第二,第三……”等句式;进行要点式答题,以显示自己的思路清晰有条理,也便于考官明明白白地去听你的回答。7.没听清题或自己一下子不知道怎么回答,可以请考官再读一遍题目,但不可超过两遍。有的地区有题本提供,则不存在这个问题。8.怎么想都不会回答时,不要浪费时间,坦率地承认,争取下一题答好。9.合理分配每一题的答题时间,不可太短,也不要超时。超时后立刻结束。10.保持适度的音量,保证考官听得到、听得清。提前几天保养好嗓子,不要痰多咳嗽、吐痰等。如果感冒,要向考官说明,求得谅解。11.始终保持高度注意力,无论遇到什么情况,都要控制情绪,不要和考官争论,不要有任何疲惫感,不要坐立不安。12.适当的时候应利用一些肢体语言(主要是点头、手势等)来弥补语言表达的不足,但不可过多。演讲题时最好征得考官同意后站起来讲。13.答题中可以有偶尔的停顿,但不可过多过长。不能有“啊”、“嗯”、“这个”、“那个”等。14.抽到上午签,回答问题要尽量详细;抽到下午签,回答问题应简洁,最好有创新亮点,并适时地表达对考官辛苦一上午的敬意。15.全部回答完毕,考官询问有没有补充时,不要多讲,以“没有需要补充的,辛苦你们了,谢谢各位”为结束语为好。

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