麦当劳***招聘,麦当劳***招聘***

摘要： 应聘麦当劳的服务员需要哪些条件和步骤？应聘麦当劳的服务员需要哪些条件和步骤？如果您想要应聘麦当劳的服务员，需要满足以下条件，并完成相应的步骤：1. 年龄要求：麦当劳的招聘年龄要求一...

1. 应聘麦当劳的服务员需要哪些条件和步骤？

应聘麦当劳的服务员需要哪些条件和步骤？

如果您想要应聘麦当劳的服务员，需要满足以下条件，并完成相应的步骤：

1. 年龄要求：麦当劳的招聘年龄要求一般在18-45岁之间。

2. 学历要求：对于服务员这种基层工作，麦当劳对学历没有特别高的要求，中专及以上学历即可。

3. 热爱服务业：作为服务员，必须要热爱服务行业，具有良好的服务意识和服务技能。

4. 熟练的口语和沟通能力：服务员需要与各类人士打交道，必须有良好的口语表达能力，并能够妥善解决客人的各种问题，为客人提供良好的服务。

1、学历在高中或高中以上。由于招聘服务员，麦当劳对学历的要求不高，只要学历为高中就行。除了招聘服务员外，麦当劳偶尔也会招聘储备经理，这个职位的学历要求比较高，应聘者需要有大学学历。若大学生碰到了麦当劳招聘储备经理，不妨试着应聘这个职位。

2、勤劳肯干。如果服务员不勤劳肯干，就会影响餐品的制作速度，也会影响餐品送到客人手中的时间，令麦当劳的声誉下降。

3、认同服务业。如果招来一个不认同服务业、不能忍受自己被顾客指使的人，麦当劳的分店就有可能受到负面影响。

4：麦当劳有全职员工和兼职员工，一些人认为自己不会在麦当劳工作太长时间，就成为了***员工，而另一些人认为自己将在麦当劳工作一年以上，就选择成为全职员工。那么，这两种员工在哪些方面有区别呢?在薪资方面和***方面有区别。全职员工的工资在2000元至3000元之间，而***员工的工资在1500元左右。此外，全职员工有五险一金，而***员工没有，综合起来看，***与全职的区别是十分明显的，存在很大差异。