本文作者:huangp1489

溧水114招聘***临时工,溧水114招聘***临时工女

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溧水114招聘***临时工,溧水114招聘***临时工女摘要: 教师编制竞争那么大,它究竟有什么好?教师编制竞争那么大,它究竟有什么好?谢谢邀请🌻🌻百年大计,教育为本。老师是一个令人尊敬,令人尊重,令人向往的一个非常高尚的职业。🌻🌻老师好,这个...
  1. 教师编制竞争那么大,它究竟有什么好?

教师编制竞争那么大,它究竟有什么好?

谢谢邀请

🌻🌻百年大计,教育为本。老师一个令人尊敬,令人尊重,令人向往的一个非常高尚的职业

🌻🌻老师好,这个熟悉的声音,小时候,每次和父亲出去玩,遇见他的朋友学生,都这样和我爸爸打招呼,因为我爸爸是一名教师。

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☀️☀️教师编制竞争那么大,它究竟有什么好?

①***待遇

工作稳定性高

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③超长***期,幸福感强

④找对象比较顺利(尤其是女性

⑤对子女教育有一定的优势

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⑥不荒废知识

谢谢邀请。

简单的说:考教师编制是为了体面与求稳。

至于有什么好处,我认为有以下几点:

一、表面上看,是个受人尊重的行业

1、传统观念的影响。古人对教师还是尊重的,毕竟,“天地君亲师”,教师,特别是授业教师,在过去目不识丁的老百姓心目中,还是享有比较高的地位,呵呵,“先生”吗,识文断字,上知天文下知地理,“秀才不出门全知天下事”,知道的东西多,特别是在信息传递较慢的年代,是受老百姓的尊重。

2、收入有保障。教师工资不高,但是胜在按时发放,最起码比“面朝黄土背朝天”,只知道下苦力种几亩地的农民强(我没有贬低农民的意思,因为我就是农家子弟),尤其是退了休,回到村里,在一群“发小”中间,还“倍”有面子,是个受人羡慕的对象。

当然,到底怎么样,如鱼饮水冷暖自知。须知,在主流社会,“家有五斗米,不当孩子王”,“寒酸”,“穷秀才”才是真实写照。

二、稳定

我不敢说国策,但是,八五后,独生子女多,特别是非农户口,更是如此。

孩子少,都娇惯,造成了这几个年代的孩子吃苦能力差,不愿意去打拼,只想找一个压力小的,稳定的工作干干。

尽管教师的社会地位并不高,经济待遇也不是很好,但目前考教师编制的人员确实比较多。我县2020年6月份组织了一次教师公开招聘,只招聘158人,但报名参加笔试的却有800多人。究其原因,主要有如下几点:

近几年,大学生就业形势一直比较严峻,今年尤甚。

1.高校大量扩招,致使大学生人数剧增,估计2020年的大学毕业生将超过840万人。

2.全球经济低迷,下行压力增大,部分企业大量裁员甚至倒闭,尤其是今年受疫情影响,就业岗位更是大量减少。

3.部分大学生眼高手低,不断跳槽,一定程度上也导致就业不稳定。

由于以上原因,部分大学生出于无奈,不得不选择报考教师岗位,人为增加了报考教师编制的竞争力。

1.教师节***日相对较多,将寒暑假和双休日加起来,一年有4个多月的休息时间

2.教师职业生活有规律,对一些安于现状的人来说颇具诱惑力。

3.教师职业相对安全风险小,家人放心,自己安心。

4.教师职业有利于今后子女的教育。子女教育是一个家庭的大事,许多年轻人有超前意识,很早就开始规划此事。

实际的讲教师这个职业也不像大家所想象的那样热门,***如你工作有两种,或两种以上的选择的话。一种是教师,一种是其他事业单位工作,我想选择教师的不多。

只因为现在的国情人多就业岗位少的情况下,它比打工肯定要好的多,比工厂工人优势多的多,将来退休后养老金全额发放,所以就显得热门多了,

总比念几年大学毕业回家去打工,做个普通工人强的多吧,所以竞争也就有了。

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